阿里巴巴集团创始人马云发出题为“教师节快乐”的公开信宣布：一年后的阿里巴巴20周年之际，即2019年9月10日，他将不再担任集团董事局主席，届时由现任集团CEO张勇接任。

　　马云卸任的话题占领了各大媒体的头条，多日未退。企业们开始纷纷议论，然而，他们担心的问题无非就是，马云即将卸任，新零售怎么办?张勇是否如马云所说的有能力带领着大家继续执行新零售?

　　在2016年10月云栖大会上，马云首次提出了“新零售”的概念，原话是“纯电商的时代很快会结束，未来的十年、二十年，没有电子商务这一说，只有新零售这一说”。

　　2017年8月30日，是阿里巴巴集团CEO张勇入职十周年的日子。

　　十年前，35岁的张勇从盛大离职，加入阿里巴巴，一路从淘宝网首席财务官做到了阿里巴巴首席执行官。

　　2017年7月11日，他接到了一项新任务——出任集团内部成立的“五新执行委员会”主席，成为阿里巴巴系统内新零售业务的掌舵者。

　　而这“五新”——新零售、新金融、新制造、新技术、新能源，则是阿里巴巴倾其生态体系内所有力量，包括阿里巴巴、蚂蚁金服、菜鸟网络等要全力打造的。

　　2017年8月，张勇在位于杭州的阿里巴巴总部接受了周刊专访的时候，畅谈了他对新零售的种种设想以及整个中国零售业变革的看法，张勇说到，“新零售会是未来中国零售业变革的一个大方向。当然，阿里巴巴的新零售才刚刚开始。”

　　“新零售”虽然由马云在2016年10月提出，然而新零售从模式酝酿、内部推进、具体执行、对外宣讲，尤其是主导对苏宁、大润发等一系列实体零售企业的投资并购，都是由张勇主导完成。

　　马云认为，张勇加入阿里巴巴以来都在展现着创业者和创造者的格局，给阿里巴巴集团带来了关键性的变革，尤其是在新零售方面。

　　由图片看来，张勇推进的新零售几乎改变了阿里集团整个商业走势，张勇对马云两个职位(集团CEO、集团董事局主席)的陆续接任，既有水到渠成的客观必然性，也有若干年后“下一个张勇”继续领导阿里这家全球巨头公司的制度安排。